Infirmieri, Brancardieri, Muncitor Necalificat

In conformitate cu prevederile HG nr.1336 / 2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare, Spitalul Clinic Judeţean de Urgenţă Arad organizează:

C O N C U R S

pentru ocuparea următoarele posturi vacante cu normă întreagă, pe perioadă nedeterminată:

– 1 post de infirmier (G) la Secția Clinică Urologie
– 1 post de infirmier (G) la Secția Clinică Neonatologie – Terapie Intensivă
– 1 post de infirmier (G) la Blocului operator – sediul Mihai Viteazu
– 1 post de infirmier (G) la Blocul operator – sediul Episcopiei
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Chirurgie Generală I
– 5 posturi de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Neurologie
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Hematologie
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică ORL
– 3 posturi de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Ortopedie – Traumatologie
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Obstetrică – Ginecologie
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică ATI I
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Medicina Muncii
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Gastroenterologie
– 2 posturi de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Pneumologie
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Boli Infecțioase Adulți
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Medicină Internă II
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Pediatrie I
– 1 post de infirmier debutant (G) la Secția Clinică Chirurgie și Ortopedie Pediatrică

– 1 post de brancardier (G) la Compartimentul Brancardieri
– 1 post de brancardier (G) la Compartimentul Brancardieri

– 1 post de muncitor necalificat (G) la Secția Clinică Psihiatrie – Supraveghere bolnavi periculoși

Condiții generale pentru participarea la concurs:
a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

Condiții specifice pentru posturile de infirmier debutant, brancardier și muncitor necalificat (supraveghere bolnavi periculosi):
– diplomă de absolvire a școlii generale;

Condiții specifice pentru posturile de infirmier :
– diplomă de absolvire a școlii generale;
– certificat de absolvire curs de infirmier organizat de Ordinul Asistenților Medicali Generaliști, Moașelor și Asistenților Medicali din România sau curs de infirmier organizat de furnizorii autorizații de Ministerul Muncii, Familiei și Protecției Sociale cu aprobarea Ministerului Sănătății-Direcția generală resurse umane și certificare;
– 6 luni vechime în activitate;

Nu se acceptă dosarele celor care au fost angajati în cadrul Spitalului Clinic Judetean de Urgență Arad pe posturi similare cu cele mai sus menționate și cărora le-a încetat contractul individual de muncă în timpul perioadei de probă.

Concursul constă în 4 etape succesive și anume :
– selecția dosarelor
– proba scrisă
– proba practică
– interviu
Probele se susțin în limba română.
Promovarea probei scrise este obligatorie pentru susținerea probei practice.
Promovarea probei practice este obligatorie pentru susținerea interviului.
Concursul se desfășoară, după următorul calendar:
Nr. crt. ETAPA DATA ORA
1. PUBLICAREA ANUNȚULUI 20.11.2025
2. TERMEN PRELUARE DOSARE 05.12.2025 12:00
3. SELECȚIE DOSARE 08.12.2025 09:00
4. AFIȘARE STARE DOSARE 08.12.2025 16:00
5. TERMEN LIMITĂ DEPUNERE CONTESTAȚII SELECȚIE DOSARE 09.12.2025 12:00
6. SOLUȚIONARE CONTESTAȚII SELECȚIE DOSARE 10.12.2025 12:00
7. AFIȘARE REZULTATE CONTESTAȚII SELECȚIE DOSARE 10.12.2025 16:00
8. PROBA SCRISĂ 15.12.2025 10:00
9. AFIȘAREA REZULTATELOR LA PROBA SCRISĂ 16.12.2025 12:00
10. TERMEN CONTESTAȚII LA PROBA SCRISA 17.12.2025 12:00
11. SOLUȚIONAREA CONTESTAȚIILOR LA PROBA SCRISĂ 17.12.2025 13:00
12. AFIȘARE REZULTATE CONTESTAȚII LA PROBA SCRISĂ 17.12.2025 15:00
13. PROBA PRACTICĂ 18.12.2025 10:00
14. AFIȘAREA REZULTATELOR LA PROBA PRACTICĂ 19.12.2025 16:00
15. TERMEN CONTESTAȚII LA PROBA PRACTICĂ 22.12.2025 12:00
16. SOLUȚIONAREA CONTESTAȚIILOR LA PROBA PRACTICĂ 22.12.2025 13:00
17. AFIȘARE REZULTATE CONTESTAȚII LA PROBA PRACTICĂ 22.12.2025 16:00
18. SUSȚINERE INTERVIU 23.12.2025 10:00
19. AFIȘARE REZULTATE INTERVIU 24.12.2025 10:00
20. TERMEN CONTESTAȚII LA INTERVIU 29.12.2025 12:00
21. SOLUȚIONAREA CONTESTAȚIILOR LA INTERVIU 29.12.2025 13:00
22. AFIȘARE REZULTATE CONTESTAȚII LA INTERVIU 29.12.2025 15:00
23. REZULTATE FINALE 29.12.2025 15:00

Cei interesați vor depune la Serviciul RUNOS dosarul de concurs care va conține următoarele acte:
a) formular de înscriere la concurs, conform modelului tip care va fi pus la dispoziție de către Serviciul RUNOS;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume;

d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului;
e) copia carnetului de muncă / adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului (doar in cazul posturilor pentru care se solicita conditia de vechime in munca);
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului. Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.
h) aviz psihologic pentru angajare;
i) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
j) curriculum vitae, model comun european.
k) chitanța care atestă achitarea taxei de participare la concurs de 50,00 lei, care se achită la caseria spitalului. Orarul caseriei este: luni-joi: 08:00-11:00 și 13:30-15:00, vineri: 08:00-10:00 și 13:30-15:00, iar în ultima zi lucrătoare din lună, programul este de la 08:00-09:30.

Copiile de pe actele prevazute la lit. b) – e) precum si copia certificatului de incadrare in grad de handicap se prezinta însoțite de documentele originale pentru a fi certificate „conform cu originalul”.

Dosarele de concurs se depun la Serviciul RUNOS, în termenul mai sus mentionat, de luni până vineri între orele 08:00-12:00.

Relații suplimentare se pot obține la Serviciul RUNOS al unității din Arad, str. Andrenyi Karoly nr. 2-4, telefon 0357/407200, interior 277 luni-vineri între orele 08-12.