- Acasa » Locuri de Munca » Galaţi »
Asistent Medical Comunitar
UAT comuna Rădești, județul Galați, organizează concurs în vederea ocupării unui post vacant de ASISTENT MEDICAL COMUNITAR (COD COR 325301), în cadrul Comunei Rădești.
CONDIȚII GENERALE DE PARTICIPARE:
Condiții generale care trebuie îndeplinite de o persoană pentru a putea participa la concurs
a. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene, cu reședința în România;
b. cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f. nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
h. nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
i. îndeplineşte alte condiţii generale în funcţie de specificul postului
CONDIȚII SPECIFICE DE PARTICIPARE
DOMENIU POST CONDITII SPECIFICE DE PARTICIPARE
SANATATE ASISTENT MEDICAL COMUNITAR Cerinţe specifice:.
• Studii de specialitate – absolvirea liceului sanitar, studii postliceale sanitare sau învățământ universitar în specializarea „asistență medicală“
• Cunoştinţe de operare pe calculator: nivel minim-CERINȚĂ DE BAZĂ
• Limbi străine (necesitate și nivel) cunoscute: nu este cazul
• Abilităţi, calităţi şi aptitudini necesare în realizarea atribuţiilor impuse de funcţie:
capacitatea de a rezolva eficient problemele,
capacitatea de asumare a responsabilităţii,
capacitatea de autoperfecţionare şi de valorificare a experienţei dobândite,
creativitate şi spirit de iniţiativă,
capacitatea de planificare şi organizare a timpului de lucru,
capacitatea de a lucra independent,
capacitatea de a lucra în echipă,
capacitatea de gestionare eficientă a resurselor alocate,
integritatea morală şi etică profesională,
capacitatea de consiliere și mediere ;
capacitate de decizie și reacție adecvată în situații de urgență
disponibilitate de a-i ajuta pe cei aflați în dificultate, capacitate empatică
abilități de comunicare cu personalul medical, cu specialistii din unitățile sanitare, din autoritățile locale și din comunitatea din care face parte
spirit organizatoric.
– Certificatul de membru conform Ordinului Asistenților Medicali Generaliști, Moașelor și Asistenților Medicali din România (OAMGMAMR) şi adevereinţă eliberată de către O.A.M.G.M.A.M.R în vederea înscrierii la concurs,
– Aviz anual O.A.M.G.M.A.M.R, în cazul în care candidatul este angajat,
• specializarea în asistență medicală comunitară se va realiza pe parcursul derulării proiectului şi va reprezenta un avantaj pentru viitor.
• Competența managerială: nu este cazul
DOSARUL DE CONCURS:
a) formularul de înscriere la concurs care contine și declarația de consimțământ privind prelucrarea datelor cu caracter personal;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, după caz (semnată de candidat);
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări;
e) copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică, copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului. Conform cerințelor din Ghidul de recrutare, dosarul de candidat trebuie să cuprindă Certificatul de membru conform Ordinului Asistenților Medicali Generaliști, Moașelor și Asistenților Medicali din România (OAMGMAMR) şi adevereinţă eliberată de către O.A.M.G.M.A.M.R în vederea înscrierii la concurs, avizul anual în cazul în care candidatul este angajat;
f) Curriculum Vitae, model europass;
g) cazier judiciar sau o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale (candidatul declarat admis la selecţia dosarelor, care a depus la înscriere o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale, are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai târziu până la data primei probe a concursului);
h) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului. Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătății.
i) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracţiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidaţii înscrişi pentru posturile din cadrul sistemului de învăţământ, sănătate sau protecţie socială, precum şi orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilităţi sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
j) o diplomă sau din suplimentele documentelor care atestă nivelul studiilor sau o declaraţie inserată în Curriculum Vitae care să ateste că, candidatul are cunoştinţe de operare pe calculator nivel minim
În funcţie de decizia conducătorului autorităţii sau instituţiei publice, dosarele de concurs se depun la compartimentul resurse umane sau, după caz, la compartimentul care asigură organizarea şi desfăşurarea concursului sau pot fi transmise de candidaţi prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice înăuntrul termenului prevăzut la art. 34 din Hotărârea Guvernului 1336/2022, respectiv 10 zile lucrătoare de la data afişării anunţului pentru ocuparea unui post vacant, respectiv de 5 zile lucrătoare pentru ocuparea unui post temporar vacant.
În situaţia în care candidaţii transmit dosarele de concurs prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale instituţiilor sau autorităţilor publice, candidaţii primesc codul unic de identificare la o adresă de e-mail comunicată de către aceştia şi au obligaţia de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele prevăzute la lit. b)-e) în original, pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfăşurării concursului, dar nu mai târziu de data şi ora organizării probei scrise/practice, după caz, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de angajare.
Transmiterea documentelor prin poşta electronică sau prin platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice se realizează în format .pdf, documentele fiind acceptate doar în formă lizibilă.
Nerespectarea transmiterii documentelor și a termenelor prevăzute mai sus, după caz, conduce la respingerea candidatului.
Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilităţi poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut la art. 34 Hotărârea Guvernului nr. 1336/2022, propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilităţii probelor de concurs.
CALENDARUL DE DESFĂŞURARE A CONCURSULUI:
Nr. Crt. Activitate Data Ora
1. Data postării/publicării anunțului 21.11.2025 09.00
2. Data limită de depunere a dosarelor 05.12.2025 15.00
3. Selecția dosarelor 08.12.2025 10.00
4. Afișarea selecției dosarelor 08.12.2025 15.00
5. Termen limită pentru depunerea contestațiilor privind selecția dosarelor 09.12.2025 15.00
6. Afișarea rezultatelor la contestații 10.12.2025 15.00
7. Proba scrisă 16.12.2025 11.00
8. Afișarea rezultatelor la proba scrisă 16.12.2025 15.00
9. Termen limită contestații la proba scrisă 17.12.2025 15.00
10. Afișarea rezultatelor la soluționarea contestațiilor la proba scrisă 18.12.2025 15.00
11. Interviul 19.12.2025 11.00
12. Afișarea rezultatelor la proba de interviu 19.12.2025 13.00
13. Termen limită contestații la proba de interviu 19.12.2025 14.00
14. Afișarea rezultatelor la soluționarea contestațiilor la proba de interviu 19.12.2025 15.00
15. Afișarea rezultatelor finale ale concursului 19.12.2025 15.30
BIBLIOGRAFIE
1. A. Cucu, A. Galan – “Manual pentru asistenţa medicală comunitară” Bucureşti, 2023 (temele 1, 2, 3 şi 4.1.); https://proiect-pdp1.insp.gov.ro/wp-content/uploads/2023/12/Manual-AMC-2.pdf;
2. “Ghiduri de practică pentru asistenţa medicală comunitară” – Consolidarea reţelei naţionale de furnizori de îngrijiri primare de sănătate pentru îmbunătăţirea stării de sănătate a populaţiei, copii şi adulţi (inclusiv populaţie vulnerabilă) (tema 4.2.) https://proiect-pdp1.insp.gov.ro/wp-content/uploads/2022/03/Ghiduri-de-preventie-in-asistenta-medicala-comunitara.pdf
3. Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 18/2017 privind asistenţa medicală comunitară (tema numărul 7);
4. Hotărârea de Guvern nr. 324/2019 pentru aprobarea Normelor metodologice privind organizarea, funcţionarea şi finanţarea activităţii de asistenţă medicală comunitară (tema numărul 7);
5. Hotărârea Guvernului 459/2010 pentru aprobarea standardului cost/an pentru servicii acordate în unităţile de asistenţă medico-socială şi personalul care desfăşoară activităţi de asistenţă medicală comunitară (tema numărul 7);
6. Legea drepturilor pacientului nr.46/2003 actualizată – Capitolele 2, 3, 4 şi 6 (tema numărul 8);
7. Ord. MS nr. 740/2024 privind aprobarea ghidurilor metodologice privind serviciile de asisten