Asistent Medical

Direcția Generală de Asistență Socială și Protecția Copilului Sibiu, anunță organizarea concursului pentru ocuparea a 2 posturi contractuale de execuție, vacante, de asistent medical debutant , în conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336/28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare, astfel:
– 1 post asistent medical debutant , studii PL, normă întreagă, pe perioadă nedeterminată – Centrul de Abilitare și Reabilitare pentru Persoane Adulte cu Dizabilități Mediaș;
– 1 post asistent medical debutant , studii PL, normă întreagă, pe perioadă nedeterminată – Centrul de Abilitare și Reabilitare pentru Persoane Adulte cu Dizabilități Dumbrăveni;
Dosarele de înscriere la concurs se depun în perioada 26.11.2025 – 10.12.2025 ora 16:00 (inclusiv), la Compartimentul Resurse Umane din cadrul DGASPC Sibiu, prin intermediul adresei de email office@dasib.ro sau prin intermediul poștei rapide, la sediul Instituției Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Sibiu de pe str. Mitropoliei, nr.2.

Concursul va consta succesiv în:
• selecția dosarelor de concurs se face în termen de maximum 2 (două) zile lucrătoare de la data expirării termenului de depunere a dosarelor;
• proba suplimentară de testare cunoștințe pe calculator, nivel de bază, participă candidații ale căror dosare au fost declarate “admis” la proba de selecție a dosarelor, care se va susține în data de 19.12.2025 ora 9:00 la sediul Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Sibiu, str. Mitropoliei nr.2, jud. Sibiu.
• proba scrisă se va susține în data de 22.12.2025 ora 12:00, la sediul Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Sibiu, str. Mitropoliei nr.2, jud. Sibiu.
• interviul se va susține în termen de maximum 4 ( patru) zile lucrătoare de la data susținerii probei scrise.

Rezultatele selecției dosarelor, rezultatele fiecărei probe, afișate de către comisia de concurs, vor putea fi contestate și soluționate potrivit prevederilor legale.

1. ASISTENT MEDICAL debutant – 2 posturi, studii PL, normă întreagă, pe perioadă nedeterminată – Centrul de Abilitare și Reabilitare pentru Persoane Adulte cu Dizabilități Mediaș – 1 post și Centrul de Abilitare și Reabilitare pentru Persoane Adulte cu Dizabilități Dumbrăveni – 1 post
Condiții generale/ Specifice:
1. Studii de specialitate: diplomă de absolvire şcoală postliceală sanitară sau echivalent în specialitatea: asistent medical medicină generală/asistent medical generalist.
2. Perfecţionări (specializări): Autorizaţia de liberă practică .
3. Abilități, calități și aptitudini necesare: bună comunicare, lucru în echipă, capacitate de analiză și sinteză, operativitate, responsabilitate.
4. Vechime necesară ocupării postului – nu se solicită vechime în muncă.

Bibliografie:
1. O.U.G nr. 144 din 28 octombrie 2008 privind exercitarea profesiei de asistent medical generalist, a profesiei de moașă şi a profesiei de asistent medical, precum şi organizarea şi funcționarea Ordinului Asistenților Medicali Generaliști, Moașelor şi Asistenților Medicali din România, cu modificările și completările ulterioare
cu tematica: integral.
2. Ordinul nr. 1761/2021 pentru aprobarea Normelor tehnice privind curățarea, dezinfecția și sterilizarea în unitățile sanitare publice și private, evaluarea eficacității procedurilor de curățenie și dezinfecție efectuate în cadrul acestora, procedurile recomandate pentru dezinfecția mâinilor în funcție de nivelul de risc, precum și metodele de evaluare a derulării procesului de sterilizare și controlul eficienței acestuia, cu modifcările și completările ulterioare
cu tematica: integral.
3. Ordinul nr. 82/2019 privind aprobarea standardelor specifice minime de calitate obligatorii pentru serviciile sociale destinate persoanelor adulte cu dizabilităţi, cu modifcările și completările ulterioare
cu tematica: Anexa nr. 1 – Modulul III: Evaluare și planificare -integral, Modulul IV: Activități și servicii -Standard 10: ”Deprinderi de viață independentă: menținerea/dezvoltarea deprinderilor de îngrijire a propriei sănătăți”, Modulul V: Protecția și drepturi – Standard 1: ”Respectarea drepturilor beneficiarilor”, Standard 3: ”Codul de etică”, Standard 4: ”Protecția împotriva neglijării, exploatării, violenței și abuzului”, Standard 5: ”Protecția împotriva torturi și tratamentelor crude, inumane sau degradante”
4. Codul de etică și deontologie profesională al asistentului medical si moașei din Romania: https://www.oamr.ro/despre-noi/codul-de-etica-si-deontologie/
5. O.U.G. nr. 57/2019 Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare.
cu tematica: art. 430, art. 432-434, art. 437-441, art.538-543, art.549-562.

Pentru a ocupa un post vacant sau temporar vacant, persoana trebuie sa îndeplinească următoarele condiții:
a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la
Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
b) cunoaște limba romana, scris si vorbit;
c) are capacitate de munca in conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicata,
cu modificările și completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței
medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime in specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit
cerințelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra
autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra
înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoana candidata la post
incompatibila cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care
a intervenit reabilitarea;
g) nu executa o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa
funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru
săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei
funcții sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național
automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane
sau asupra minorilor, precum si pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si
funcționarea Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru
domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

DOSARUL DE CONCURS, potrivit prevederilor art. 35 al HG nr.1336/2022, va conține următoarele documente:
• Cerere tip de înscriere/formularele de înscriere la concurs se găsesc la Compartimentul Resurse Umane sau pe situl instituției https://www.dasib.ro/index.php/despre-institutie/organizare/anunturi-angajare/formulare ;
• Copia actului de identitate;
• Copia certificatul de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
• Copiile documentelor care să ateste nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate;
• Copia carnetul de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă, și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
• Certificat de cazier judiciar;
• Adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate eliberată cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
• Certificat de integritate comportamentală;
• Curriculum vitae modelul comun european ;
Copiile actelor din dosar se prezintă însoțite de documentele originale la depunerea dosarului. În cazul în care dosarul se va transmite prin intermediul Poștei Române, poștei electronice sau prin serviciul de curierat rapid candidații au obligația de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele solicitate în original pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfășurării concursului dar nu mai târziu de data și ora organizării primei probe.

Relații suplimentare se pot solicita la tel. 0269/232066 – tasta 5, 0751/174410 – Compartiment Resurse Umane, email: resurseumane@dasib.ro